Les métiers qui vont recruter d’ici 2022

2 min

PARTAGER

Recevez toutes nos actus dans votre boîte mail !

France Stratégie et la DARES ont étudié les perspectives d’emploi d’ici 2022. Vous êtes en réflexion sur votre avenir professionnel et vous vous demandez quels sont les métiers qui vont recruter d’ici 5 ans ? Nous avons résumé pour vous les grandes tendances !

Les 20 métiers listés par France Stratégie-Dares.

  •  Parmi les 5 premiers métiers qui auront le vent en poupe, nous retrouvons 3 métiers de soins et d’aides à la personne. Vous avez la fibre sociale? Pensez à devenir aides à domicile, aides soignants et infirmiers. Le vieillissement de la population engendre des besoins en matière d’accompagnement de personnes dépendantes.
  • Les métiers très qualifiés créeront des emplois : les cadres des services administratifs, comptables et financiers seront donc recherchés. Dans une moindre mesure les cadres de la banque, des assurances et les ingénieurs de l’industrie.
  • Les employés administratifs et les cadres de la fonction publique partent massivement à la retraite mais les remplacements seront  soumis aux aléas budgétaires. Tous les postes ne seront pas remplacés.
  • Pour les métiers du commerce et de la restauration,  les créations d’emplois resteraient élevés du fait de l’élargissement des horaires d’ouverture et des prestations de plus en plus qualitatives. Toutefois, il existera, a priori, toujours un gros turn-over du fait des conditions de travail difficile.

Les tendances générales du marché de l’emploi d’ici 2022.

  • Les cadres s’en sortent bien : croissance de 1,2% par an contre 0,7% pour l’ensemble des créations nettes.
  • Parmi les postes à pourvoir, 78 % seraient consécutifs à des départs en fin de carrière.
  • Les femmes dans l’emploi : à l’horizon 2022, les femmes étendent leur présence au sein des professions les
    plus qualifiés.
  • Tertiarisation des emplois : recul de l’emploi dans les métiers agricoles, maintien des métiers industriels et un accroissement des métiers du commerce et des services.
  • Les seniors actifs devraient progresser de plus de 1,5 million par leur part dans la population active passant de 27 % à 30 % selon les projections de l’Insee.

D’autres articles intéressants

Changer de métier après un licenciement

Changer de métier après un licenciement

Changer de métier après un licenciement Chaque semaine, nous partageons avec vous une ...
Reconversion professionnelle : le parcours d’Ilan

Reconversion professionnelle : le parcours d’Ilan

Reconversion professionnelle : le parcours d'Ilan Vous souhaitez également témoigner ...
Témoignage : À la découverte d’un nouveau métier grâce au Plan de Sauvegarde de l’Emploi (PSE)

Témoignage : À la découverte d’un nouveau métier grâce au Plan de Sauvegarde de l’Emploi (PSE)

Aujourd’hui, nous vous partageons le témoignage de Valérie qui a choisi de tester le métier ...