- Gère une structure ou un service social, médicosocial, de santé, ou pénitentiaire dans ses dimensions humaines, financières, administratives, …
Tester un métier - Devenir Directeur d’hôpital (public, thermal)
L’objectif de cette immersion dans le métier de Directeur d’hôpital (public, thermal) est de permettre au stagiaire, via des travaux pratiques et mises en situations, de déterminer si le métier présenté correspond à l’idée qu’il s’en fait et s’il a envie de faire une reconversion dans ce nouveau métier.
Cette immersion va permettre au stagiaire d’essayer, tester et découvrir les différentes activités du métier de Directeur d’hôpital (public, thermal) :
La formation au métier de Directeur d’hôpital (public, thermal) nécessite l’apprentissage de compétences de bases.
en voici une liste non exhaustive pour vous donner un avant goût :
- Organiser le fonctionnement d'une structure
- Gérer des ressources financières
- Réaliser la gestion des ressources humaines
- Coordonner l'activité d'une équipe
- Contrôler l'application d'une procédure
- Organiser le déroulement d'une prestation
- Réaliser le bilan d'activité d'un service et informer les acteurs concernés
- Identifier des axes d'évolution
- Contrôler l'entretien du patrimoine d'un structure et organiser les interventions (maintenance, suivi des travaux)
- Mettre en place des actions de communication
- Techniques commerciales
- Gestion de projet
- Contrôle de gestion
- Gestion des Ressources Humaines
- Gestion budgétaire
- Techniques de communication
- Management
- Législation sociale
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