Découvrez nos solutions
TestUnMetier accompagne les DRH en apportant des solutions à leurs enjeux stratégiques. Découvrez en quoi les tests de métiers accélèrent et facilitent les mobilités professionnelles en interne et en externe.
Onboarding
Offrez un parcours d’intégration personnalisé et optimisé à vos nouveaux collaborateurs.
GEPP
Donnez à vos collaborateurs les outils pour piloter leurs projets d’évolution professionnelle.
PSE
Offrez à vos collaborateurs un off boarding de qualité en les aidant à se repositionner.
Employabilité durable
Développez les compétences transversales de vos collaborateurs.
Plan de départ volontaire
Accompagnez et rassurez vos collaborateurs dans leur projet et leur prise de décision.
Entretien professionnel
Aidez vos collaborateurs à voir leur projet d’évolution professionnelle prendre forme.
Métiers en tension
Recrutez de façon innovante dans les métiers en tension.
Fluidifier la communication
Faites tomber les barrières entre les services pour favoriser et fluidifier les mouvements.
Handicap / Accident de la vie
Accompagnez vos collaborateurs dans leur projet de réorientation professionnelle.
Fin programmée d’activité
Accompagnez vos collaborateurs qui ne peuvent plus exercer leur activité vers leur futur métier.
Ils parlent de nous
{TestUnMétier nous a présenté une solution originale permettant de faciliter la reconversion professionnelle de nos salariés, dans le cadre d’un plan social. En résumé, TestUnMétier a été pour nous un véritable accélérateur de décision pour les salariés et une sécurisation des parcours professionnels pour les équipes RH.
Karine Branger
Directrice des Ressources Humaines,GFK
{TestUnMétier révolutionne le vis ma vie en alliant la force du digital et de la rencontre. J’ai tout de suite adhéré au concept.
Candice Laskar
Responsable projets RH et mobilité groupe,Groupe BPCE
{Le parcours proposé par TestUnMétier permet au collaborateur qui envisage une reconversion professionnelle de se projeter très concrètement dans le métier vers lequel il souhaite se tourner. Les différentes étapes facilitent une réflexion dans le temps, une construction solide du projet.
Catherine Dropsy
Responsable Dispositif Mobilité du Reseau France,SOCIÉTÉ GÉNÉRALE
{TestUnMétier nous a présenté une solution originale permettant de faciliter la reconversion professionnelle de nos salariés, dans le cadre d’un plan social. En résumé, TestUnMétier a été pour nous un véritable accélérateur de décision pour les salariés et une sécurisation des parcours professionnels pour les équipes RH.
Karine Branger
Directrice des Ressources Humaines,GFK
{TestUnMétier révolutionne le vis ma vie en alliant la force du digital et de la rencontre. J’ai tout de suite adhéré au concept.
Candice Laskar
Responsable projets RH et mobilité groupe,Groupe BPCE